今年以来，邱村镇以“创先争优”活动为抓手，着力改进工作方法，提升执行能力，积极打造让人民群众满意的服务型政府。
一抓作风转变，强化一线指挥。自推行“一线”工作法以来，我镇各项工作坚持党政主要领导亲自抓、分管领导全力抓的工作方法，要求各级领导干部深入基层，了解情况，调研部署。以民生工程为例，我镇民生工程由党委书记和镇长主抓，分管领导具体负责，“扎根”工地，亲自调度，实施监督，定期汇报，工期和建设质量得到了过硬保障。
二抓效率提升，强化工作时限。为加快推进各项工作按进度完成，镇政府要求各承办部门按照工作任务排出“日程表”，对具体工作做到心中有数，科学安排，有计划地开展工作。重点工作制定完成时限推进表，公布完成情况，接受群众监督，形成了工作推进有序、责任落实到位的良好工作局面。每周一召开党政班子例会，党政领导对上周工作是否按照时间节点完成情况进行通报，并对本周工作进行部署提示。会后分管领导再部署，工作落实到具体责任人，要求全体干部谨守“能今天解决的，绝不拖到明天”。
三抓责任到位，强化督查问责。为明确责任，对党政领导及中层副职以上领导干部的具体工作职责进行全面梳理，并以文件和网站信息的方式公开，加强监督。同时将问责融入制度建设中，以惩处为手段，坚持有责必问、失责必究。对不认真履行职责，工作作风存在严重问题，造成不良影响和严重后果的，通过诫勉谈话、通报批评、工作调整等方式进行责任追究。（邱村镇佘仕琦）